Allarme Osce: l’Intelligenza Artificiale come nuova frontiera della tratta di esseri umani

La tratta di esseri umani rappresenta una delle più gravi minacce ai diritti fondamentali e, nell’epoca dell’intelligenza artificiale (IA), questa piaga si trasforma e si evolve. L’Osce ha acceso i riflettori sul pericolo crescente costituito dall’uso di IA e tecnologie digitali nel traffico di persone, sottolineando come strumenti sempre più sofisticati permettano ai trafficanti di rimanere nell’anonimato e di perfezionare metodi di adescamento online. Queste tecniche consentono la creazione di profili personalizzati delle vittime sulla base dell’analisi dei dati, innescando meccanismi di reclutamento su misura. Non solo le istituzioni, ma l’intera società civile è chiamata ad aumentare la propria consapevolezza e resilienza digitale per contrastare efficacemente queste nuove strategie criminali. È essenziale sviluppare strumenti preventivi e formativi per sensibilizzare su come riconoscere i rischi, le trappole degli annunci online e i segnali d’allarme, organizzando risposte coordinate a livello nazionale e internazionale.

Il seminario promosso dall’Osce ad Ashgabat ha rappresentato un punto di confronto tra governi, enti di sicurezza e società civile, per analizzare tecniche emergenti di reclutamento e coordinamento criminale. Relatori come John MacGregor e Stephanie Baroud hanno descritto le principali criticità: l’ampio uso di piattaforme criptate, social network e chatbot di IA che mimano conversazioni reali e difficili da tracciare, ampliando la distanza tra criminali e forze dell’ordine. Il seminario ha sottolineato l’importanza della collaborazione tra Stati, settori privati (specialmente tecnologici) e associazioni, con l’implementazione di sistemi avanzati per la rilevazione delle attività sospette, il monitoraggio di annunci fasulli ed il sostegno costante alle vittime. Centrale è anche il ruolo della prevenzione, da attuare tramite campagne di informazione digitale, formazione mirata per forze dell’ordine e iniziative di ascolto rivolte ai cittadini esposti a rischio.

In conclusione, il monito lanciato dall’Osce rappresenta una vera e propria chiamata all’azione contro la minaccia tecnologicamente avanzata della tratta di esseri umani. La risposta consiste nello sviluppo di strategie multilivello: aggiornamento costante delle tecniche investigative, rafforzamento delle reti di collaborazione tra enti pubblici e privati, promozione di una cultura della sicurezza digitale nelle scuole e nella società. Le parole chiave “reclutamento vittime online IA”, “minaccia IA tratta esseri umani”, “anonimato trafficanti tecnologia” diventano strumenti operativi per tutti gli attori coinvolti. Il successo della prevenzione dipenderà dalla capacità di innovare, diffondere consapevolezza e utilizzare l’intelligenza artificiale in modalità etica e protettiva, rafforzando la sinergia tra istituzioni, società civile e mondo tecnologico contro una delle minacce criminali più insidiose dei nostri giorni.

### Paragrafo 1
La nomina di Adriano Palomba a area sales director di Jabra per Italia, Iberia e Africa Nord Ovest definisce una nuova traiettoria per l’azienda e, più in generale, per il mercato delle soluzioni audio-video in Italia. Palomba, con oltre vent’anni di esperienza nella società e un profilo professionale che unisce competenze in telecomunicazioni e un approccio internazionale, rappresenta la figura ideale per guidare la crescita in un settore in forte trasformazione. La strategia di Jabra mette al centro lo sviluppo delle risorse interne, premiando la formazione continua e la promozione del talento già presente in azienda. Questo rafforza sia la motivazione interna sia la reputazione esterna, enfatizzando valori di meritocrazia e stabilità manageriale. In Italia, dove la domanda di soluzioni digitali, smart working e videoconferenza è esponenzialmente aumentata, la leadership di Jabra punta a consolidare la presenza nel comparto corporate, PMI ed education. L’offerta tecnologica dell’azienda, basata su prodotti innovativi e supporto personalizzato, diventa così strumento centrale per rispondere a un mercato in rapida evoluzione.

### Paragrafo 2
Rispetto alla concorrenza, Jabra si distingue per la visione internazionale e la capacità di personalizzare strategie e servizi in funzione delle peculiarità locali. La nomina di Palomba non solo massimizza le possibilità di successo sul mercato italiano, ma rafforza la posizione dell’azienda anche sui mercati della penisola iberica e dell’Africa Nord Ovest, regioni con esigenze e tassi di digitalizzazione differenti. L’incarico affidato richiede quindi non solo abilità gestionali ma anche una profonda conoscenza delle dinamiche culturali e commerciali di ogni territorio. Jabra promuove l’innovazione sostenibile come pilastro fondante: dai processi produttivi a basso impatto ambientale all’utilizzo di materiali riciclabili nel packaging, fino allo sviluppo di soluzioni eco-compatibili. Palomba dovrà guidare anche questo impegno, diffondendo una cultura aziendale orientata alla responsabilità sociale d’impresa. Questa doppia attenzione – all’avanzamento tecnologico e alla sostenibilità – è fondamentale per conquistare sia le aziende sia i consumatori finali, sempre più attenti a questi temi nell’acquisto di soluzioni audio-video.

### Paragrafo 3
Guardando al futuro, la sfida principale di Jabra in Italia sarà bilanciare la spinta all’innovazione con l’adattamento alle specificità dei diversi territori, spesso segnati da disparità nell’adozione delle tecnologie digitali e infrastrutturali. Le opportunità sono numerose: dalla digitalizzazione della pubblica amministrazione, all’espansione degli smart office, fino all’aumento del fabbisogno di strumenti per la didattica a distanza. Tuttavia, persistono ostacoli come la limitata penetrazione tecnologica in alcune aree e la forte concorrenza di player globali. La leadership di Palomba si misurerà sulla capacità di mantenere un’offerta stimolante e flessibile, rinforzando in parallelo le competenze degli utenti tramite formazione e supporto dedicato. In conclusione, la scelta di Jabra di puntare su un manager interno e competente posiziona il brand per affrontare al meglio le sfide future, rafforzando il sistema tecnologico nazionale e favorendo sviluppo economico, occupazionale e innovazione diffusa sul territorio. La nuova era targata Palomba promette così di essere un punto di riferimento per tutto il settore delle soluzioni audio-video.

### Un nuovo team AI per un WordPress evoluto e innovativo
WordPress, il CMS più diffuso al mondo, ha annunciato la creazione di un team AI dedicato con l’obiettivo di integrare funzionalità di intelligenza artificiale direttamente nel cuore della piattaforma. Questa iniziativa nasce dalla crescente rilevanza dell’AI nelle tecnologie digitali e dalla necessità di centralizzare idee e soluzioni per garantire innovazione, efficienza e affidabilità. Il team è composto da esperti di intelligenza artificiale, ingegneri software, rappresentanti della community open source e figure di spicco provenienti da aziende come Google. Anche la struttura organizzativa si ispira ai modelli già sperimentati dal Performance Team: progetti a obiettivi trimestrali, gruppi di lavoro aperti, trasparenza nello sviluppo e ampia partecipazione della community. L’approccio modulare garantirà che l’intelligenza artificiale venga adottata tramite plugin ufficiali o integrata direttamente nel core, per offrire massima flessibilità e semplicità d’uso agli utenti di ogni livello.

### Strumenti AI, collaborazione e sviluppo open source
Il nuovo team AI di WordPress ha in programma lo sviluppo di una serie di funzionalità innovative richieste sia dagli utenti che dal mercato digitale. Tra queste: generazione automatica di testi ottimizzati SEO, suggerimenti dinamici di contenuti, moderazione intelligente dei commenti, traduzioni automatiche e strumenti di analisi predittiva. Il coinvolgimento di ingegneri Google e altri esperti internazionali garantisce soluzioni tecnologicamente avanzate, sicure e facilmente scalabili. Il principio alla base resta quello della massima apertura: ogni sviluppo sarà pubblico e trasparente, incentivando il contributo della community e assicurando l’interoperabilità tramite API e documentazione chiara. Il modello modulare permetterà di scegliere se adottare le funzionalità AI nel core, tramite plugin ufficiali o grazie ad API aperte, stimolando la crescita di un ecosistema di plugin AI e accelerando così la velocità con cui l’innovazione raggiunge utenti finali, sviluppatori e agenzie. Ciò darà a WordPress un vantaggio competitivo nel mercato CMS e offrirà nuove opportunità sia alle aziende che ai professionisti.

### Opportunità, responsabilità e prospettive per il futuro
L’introduzione strutturata delle soluzioni AI presenta nuove sfide etiche legate a qualità dei contenuti, tutela della privacy, gestione dei bias e impatto ambientale, che il team affronterà con policy trasparenti e audit regolari. Grazie a una collaborazione sempre più stretta tra community, sviluppatori e grandi aziende tech, WordPress punta a rafforzare la propria posizione di leadership nel settore digitale. Entro il 2025 si prevede il rilascio di nuovi plugin AI ufficiali, un’integrazione sempre più capillare delle soluzioni AI nell’editor Gutenberg e un’offerta formativa dedicata agli utenti. La piattaforma diventerà così più efficiente, intelligente e accessibile, consentendo ad aziende, sviluppatori e privati di sfruttare appieno le potenzialità dell’AI nella gestione dei contenuti. L’evoluzione in atto promette di rendere WordPress non solo più competitivo tecnicamente, ma anche laboratorio di innovazione collaborativa e responsabile nel panorama open source globale.

### Dinamiche del mercato europeo e la nuova Top 10
Nel 2025, il mercato europeo degli smartphone si conferma altamente competitivo e dinamico, con vendite sostenute grazie a strategie commerciali personalizzate, innovazione tecnica e una gamma sempre più ampia di dispositivi. La classifica dei dieci smartphone più venduti nel primo trimestre dell’anno vede ancora una volta Apple e Samsung come leader assoluti, grazie a un’offerta capace di coprire ogni fascia di prezzo: dalla serie premium Galaxy S25 di Samsung alla popolare gamma iPhone 15 di Apple. Nonostante il debutto di nuovi marchi emergenti come Xiaomi, OPPO e OnePlus che iniziano a guadagnare terreno, il duopolio Apple-Samsung rimane saldo. L’elemento più inatteso del 2025 è però il posizionamento dell’iPhone 16e, che arriva solo nono in classifica: una rilevazione che invita a riflettere sulle scelte dei consumatori europei, sempre più consapevoli e attenti al reale valore offerto da ciascun modello. Parallelamente, la richiesta di dispositivi mid-range cresce: Samsung risponde con modelli come Galaxy A55 e A35, molto apprezzati nei segmenti entry-level e mid-level, mentre Apple mantiene l’interesse alto sulle passate generazioni di iPhone, ancora estremamente competitive su prestazioni e prezzo.

### Case study iPhone 16e e strategie dei due colossi
Molto atteso, l’iPhone 16e debutta in sordina e ottiene risultati inferiori alle aspettative, piazzandosi solo in nona posizione tra gli smartphone più venduti in Europa e al settimo posto in Europa Occidentale. Nonostante offerte mirate e un prezzo di lancio identico a quello dell’iPhone 15, il 16e fatica a imporsi a causa di alcune scelte tecniche meno convincenti: il processore risulta meno prestante rispetto al suo predecessore e la qualità fotografica è giudicata inferiore rispetto all’iPhone 15. Questa percezione si riflette nelle preferenze degli acquirenti europei, che hanno privilegiato la gamma iPhone 15 anche per la presenza di consistenti sconti e una maggiore ottimizzazione software. In parallelo, Samsung si afferma con successo sia nei dispositivi top di gamma (Galaxy S25 e S25 Ultra) sia nella fascia media, grazie a un’offerta commerciale capillare, iniziative promozionali e innovazioni come una migliore autonomia della batteria e prestazioni fotografiche avanzate. La fedeltà al brand, gli aggiornamenti software regolari e una solida assistenza post-vendita restano punti di forza per entrambi i colossi. Allo stesso tempo, marchi emergenti iniziano a farsi largo soprattutto nei Paesi dell’Est europeo e tra i consumatori più attenti al budget.

### Scelte dei consumatori e prospettive future
La scelta dello smartphone nel 2025 viene guidata da fattori consolidati come rapporto qualità-prezzo, affidabilità del marchio, frequenza degli aggiornamenti software e disponibilità dell’assistenza. Nel confronto tra iPhone 16e e 15, molti utenti hanno optato per il modello precedente, attratti dalla combinazione di prestazioni ancora elevate e sconti significativi. Nel frattempo, il segmento mid-range diventa sempre più strategico, con modelli come Galaxy A55 e A35 che raccolgono consensi per il buon compromesso tra funzionalità e prezzo. Guardando al futuro prossimo, si prevede che il duopolio Apple-Samsung continui a dominare, ma la crescita dei marchi cinesi è destinata a proseguire, soprattutto tra i giovani e in mercati in espansione. Per chi intenda acquistare uno smartphone nel 2025, il consiglio principale resta quello di confrontare accuratamente specifiche tecniche e prezzi, tenendo conto non solo della novità ma anche della reale esperienza d’uso, della tempistica degli aggiornamenti software e delle condizioni di garanzia e post-vendita. In conclusione, il mercato europeo rimane un ambito di grande fermento, in cui ogni scelta deve essere guidata dall’equilibrio tra esigenze personali e valore effettivamente offerto dal dispositivo scelto.

### Paragrafo 1
L’accordo spaziale recentemente siglato fra Italia e Argentina rappresenta una svolta significativa nella cooperazione internazionale in ambito spaziale e nella promozione delle tecnologie satellitari al servizio dell’ambiente. Sottoscritto a Roma presso l’Agenzia Spaziale Italiana, l’accordo nasce dall’incontro fra istituzioni di eccellenza, come l’ASI, e le autorità argentine, con l’intento di stabilire una collaborazione totalmente paritaria ed egualitaria. Questo trattato non soltanto rafforza i legami diplomatici e scientifici tra i due paesi, ma si inserisce in un più ampio contesto di responsabilità condivisa rispetto alle sfide globali contemporanee, come i cambiamenti climatici e il degrado ambientale. I principi fondanti dell’intesa sono la reciprocità, la condivisione delle conoscenze e la trasparenza nell’utilizzo e raccolta di dati satellitari. Un punto focale dell’accordo è il sostegno agli Obiettivi di Sviluppo Sostenibile dell’Agenda 2030, a cui tecnologie spaziali come il programma SIASGE possono dare un contributo essenziale monitorando i cambiamenti climatici, prevenendo catastrofi naturali e sostenendo la gestione delle risorse naturali a beneficio delle comunità più vulnerabili. La firma di questo accordo costituisce quindi un modello virtuoso di collaborazione bilaterale nei settori strategici della sostenibilità e dell’innovazione.

### Paragrafo 2
Uno degli aspetti cardine di questa nuova sinergia risiede nell’investimento sul capitale umano e sulla governance spaziale. Il programma di alta formazione previsto dall’accordo incentiva scambi scientifici, tirocini, borse di studio e corsi congiunti tra università e centri di ricerca italiani e argentini, favorendo così la crescita di nuove professionalità specializzate nella governance dello spazio e nelle nuove tecnologie. Questo investimento non risponde soltanto a esigenze di formazione, ma mira a sviluppare un ecosistema di competenze trasversali in grado di affrontare le sfide della ricerca avanzata, della gestione delle emergenze ambientali e della costruzione di normative condivise in ambito internazionale. L’accordo consolida anche il ruolo del programma SIASGE, sistema satellitare italo-argentino orientato al monitoraggio ambientale e alla gestione delle emergenze, che viene ulteriormente rafforzato per rispondere tempestivamente ai disastri naturali, supportare la sicurezza civile, fornire dati ad alta risoluzione e favorire un governo più efficace dei territori. L’intesa offre quindi agli attori accademici e industriali opportunità di partecipazione e sviluppo in un settore cruciale per il futuro del pianeta.

### Paragrafo 3
A livello internazionale, il nuovo accordo Italia-Argentina si configura come un modello di riferimento, proponendo una collaborazione paritaria e basata sulla fiducia, in contrasto con i tradizionali schemi gerarchici della cooperazione spaziale. Oltre a rafforzare le relazioni tra Europa e America Latina, il trattato favorisce la cooperazione sud-sud e incentiva la riduzione del divario scientifico e tecnologico fra i paesi emergenti. L’accordo genera ricadute concrete anche sull’industria e sulla ricerca, offrendo nuove opportunità per le aziende dei due paesi nel campo dell’innovazione, dell’accesso ai mercati globali e nello sviluppo di tecnologie sostenibili, tra cui i satelliti di nuova generazione e le missioni a basso impatto ambientale. Anche l’impegno verso la sostenibilità è evidente nella promozione di pratiche green nella progettazione, lancio e smaltimento dei satelliti. In prospettiva, la collaborazione tra Italia e Argentina si preannuncia destinata a consolidarsi, ispirando altre nazioni e rafforzando il ruolo dello spazio quale leva strategica per il benessere globale, la protezione dell’ambiente e la costruzione di una governance internazionale più equa, responsabile e sostenibile.

### Presentazione dell’Interpello e Contesto dell’Istituto
L’Istituto Paritario Parini di Cecina, situato nella provincia di Livorno, ha diffuso l’interpello nazionale docenti 2025 alla ricerca di supplenti per l’anno scolastico 2025/26. Il Parini è riconosciuto come una realtà formativa d’eccellenza non solo a livello locale ma anche regionale, proponendosi come punto di riferimento per famiglie e studenti provenienti da tutta la Toscana e non solo. L’invito a presentare domanda vale per tutti i docenti sul territorio nazionale, dimostrando l’apertura e la serietà del reclutamento per le scuole paritarie. L’Istituto intende inserire nel proprio organico insegnanti di Matematica e Fisica, Italiano e Latino, Francese – tre figure centrali per il completamento della propria offerta formativa. La procedura di interpello, regolata da precise normative, si rivolge sia a docenti abilitati che, nei limiti della normativa sulle paritarie, anche a coloro in possesso dei soli titoli di accesso. Per tutti i candidati si tratta di una reale opportunità di inserimento lavorativo in un ambiente stimolante, attento all’innovazione didattica, dotato di strumenti digitali e classi contenute che rendono l’insegnamento più efficace e personalizzato.

### Cattedre, Requisiti, Modalità e Tempistiche della Domanda
Le posizioni aperte riguardano una cattedra per ognuna delle seguenti classi di concorso: Matematica e Fisica (A-26/A-27), Italiano e Latino (A-11/A-12), Francese (A-25). I requisiti fondamentali per la candidatura comprendono il possesso di un titolo di studio idoneo, abilitazione all’insegnamento se disponibile, esperienze pregresse mirate e disponibilità a iniziare dal 15 settembre 2025 fino al termine delle lezioni (10 giugno 2026). Per la materia Francese è vivamente consigliata la certificazione linguistica e l’esperienza nell’insegnamento L2 o L3. La domanda deve essere redatta con precisione, trasmessa via email (PEC o ordinaria) all’indirizzo dell’Istituto, utilizzando l’oggetto richiesto dal bando e allegando tutti i documenti utili come curriculum aggiornato, titoli di studio, certificazioni e identità. La scadenza tassativa è fissata alle ore 21:00 del 10 giugno 2025. La cura e la puntualità nella predisposizione della candidatura sono elementi chiave per accedere alla selezione e dimostrare la propria motivazione e affidabilità, fattori essenziali in ambito scolastico paritario.

### Condizioni Contrattuali, Opportunità e Suggerimenti Strategici
L’offerta contrattuale dell’Istituto Parini prevede un contratto a tempo determinato per l’intero anno scolastico, con 18 ore settimanali, retribuzione secondo standard ANINSEI o di categoria privata e possibilità di formazione e aggiornamento continuo. L’ambiente di lavoro, caratterizzato da attenzione all’innovazione e da rapporti diretti tra corpo docente e dirigenza, offre ai candidati la possibilità di crescita personale e professionale in un contesto più flessibile ma esigente, rispetto alla scuola statale. Per aumentare le probabilità di successo, si consiglia di preparare un CV dettagliato e personalizzato, allegare referenze aggiornate, enfatizzare esperienza previa in scuole paritarie o private, e inviare la candidatura con anticipo rispetto alla scadenza. Le supplenze in scuole paritarie, oltre a rappresentare opportunità immediate, possono essere trampolino di lancio per incarichi di durata pluriannuale o per immissioni a tempo indeterminato, vista la regolare necessità di docenti in area STEM, classica e linguistica. Monitorare i bandi e partecipare con cura alle selezioni può rappresentare la chiave per costruire una carriera in ambito educativo di qualità.

La scuola pubblica italiana rappresenta storicamente uno dei capisaldi della democrazia repubblicana. Tuttavia, negli ultimi decenni, la sua funzione educativa e formativa è stata profondamente compromessa da riforme inadeguate, poca considerazione politica, crescente burocrazia e dilatazione dei poteri dirigenziali. Di conseguenza, il ruolo della scuola come fucina del cittadino e laboratorio della democrazia appare oggi a rischio: la perdita di fiducia delle famiglie e della società testimonia uno scollamento tra scuola e società civile. Questo scenario richiede una riflessione approfondita: è ancora possibile difendere e rilanciare la centralità della scuola pubblica come strumento di inclusione, crescita sociale e sviluppo del senso civico? Tale rifondazione passa dal riconoscimento del valore della scuola nella Costituzione e dalla necessità di ridare dignità e voce agli insegnanti, garante di pluralismo e partecipazione.

La crisi della scuola si manifesta in modo emblematico attraverso il progressivo svuotamento del ruolo docente, destinato a mero esecutore di direttive burocratiche, sottoposto a continui cambiamenti normativi e delegittimato socialmente. Le cause sono molteplici: la mancanza di riconoscimento economico e professionale, la preponderanza di pratiche amministrative che sottraggono tempo alla didattica e la poca valorizzazione delle competenze specifiche, soprattutto per i docenti di matematica, fisica e discipline scientifiche. L’ampliamento del potere dirigenziale, senza opportuni contrappesi democratici, ha ridotto gli spazi di partecipazione reale degli insegnanti alle scelte cruciali della scuola. La marginalizzazione delle materie STEM, inoltre, indebolisce il capitale umano della scuola italiana, minando la capacità di preparare cittadini attivi e consapevoli e compromettendo il ruolo strategico dell’istituzione come laboratorio di democrazia.

Per rifondare la Repubblica attraverso la scuola, occorrono riforme coraggiose che ridiano centralità e autorevolezza alla figura docente, liberino la scuola dalla burocrazia soffocante, valorizzino la formazione scientifica e riequilibrino i poteri fra dirigenti e docenti, ripristinando la partecipazione democratica. È necessario restituire senso e missione alla scuola, considerandola il vero barometro della salute democratica di una nazione: laddove la scuola è debole e marginalizzata, la società perde coesione e apertura. Solo rilanciando la qualità dell’istruzione pubblica, sostenendo i suoi insegnanti, investendo nelle STEM e ricostruendo una governance realmente collegiale e partecipata, si potrà invertire la crisi di fiducia nelle istituzioni repubblicane e edificare una società all’altezza delle sfide contemporanee.

Il Festival del Lavoro 2025 che si è svolto a Genova nei Magazzini del Cotone, ha rappresentato una tappa fondamentale per il dibattito nazionale su AI, sicurezza e orientamento lavorativo. Oltre 4.000 partecipanti tra professionisti, studenti e operatori hanno popolato le sale del prestigioso centro congressi, trasformando la città in un polo di confronto sull’innovazione nei processi produttivi, le nuove competenze richieste e le sfide del mercato del lavoro digitale. L’atmosfera interattiva e la collaborazione tra pubblico, aziende e istituzioni hanno favorito un ambiente fertile per la nascita di idee innovative, nuovi progetti e relazioni tra i principali attori del mondo del lavoro. La location storica dei Magazzini del Cotone, riqualificata come spazio di eccellenza nazionale per il dialogo sulle trasformazioni lavorative, ha offerto un contesto simbolico per lo svolgimento di talk mirati, workshop pratici e dimostrazioni tecnologiche. Il programma ha abbracciato numerosi format e tematiche, consentendo a partecipanti di ogni percorso professionale di arricchire le proprie conoscenze, con particolare attenzione alle sfide legate all’espansione dell’AI nel tessuto produttivo, ai nuovi rischi e alle responsabilità etiche connesse ai processi di digitalizzazione, nonché alle migliori strategie di orientamento e mentoring per giovani e lavoratori in transizione.

Il tema dell’Intelligenza Artificiale ha occupato un posto centrale, ponendo l’accento sia sulle opportunità derivanti dall’automazione e dall’industria 4.0, sia sulle competenze ibride di cui necessitano oggi lavoratori e manager. Esperti di livello internazionale, imprenditori, responsabili HR e docenti universitari hanno esplorato in panel altamente qualificati gli impatti dell’AI sulle professioni emergenti, l’importanza dell’etica digitale e i cambiamenti nei processi organizzativi aziendali. Workshop tematici e sessioni interattive hanno approfondito le possibili applicazioni dell’AI nella sicurezza e prevenzione, sfruttando dati, IoT e sistemi predittivi per monitorare rischi e condizioni di lavoro in tempo reale. L’edizione 2025 è riuscita a unire visione strategica e impatto pratico: si è discusso di come garantire l’inclusione delle categorie svantaggiate, di come promuovere la responsabilità sociale d’impresa e l’adozione di strumenti che rendano la digital transformation realmente al servizio delle persone. L’AI è stata quindi analizzata non solo come opportunità tecnologica, ma anche come responsabilità collettiva per un futuro professionale più equo, sicuro e innovativo.

L’approccio integrato del Festival si è concretizzato anche nel forte accento sull’orientamento lavorativo, sulla sinergia tra imprese, istituzioni e territori, e sulle prospettive delle nuove professioni. Tavoli di incontro e percorsi di mentoring hanno reso l’evento una piattaforma di networking e matching tra domanda e offerta di lavoro, coadiuvato da sessioni pratiche dedicate ad aspiranti Data Analyst, esperti di sicurezza informatica, innovation manager e sviluppatori IoT. La crescita delle competenze digitali e l’inclusività delle professioni sono state supportate da un confronto costante con le realtà formative del territorio e con enti di riferimento nazionale, contribuendo a rafforzare il tessuto economico e sociale di Genova. L’impatto dell’evento si è riflesso anche nell’indotto per la città, nella nascita di nuovi progetti tra università e aziende, nell’incentivazione all’aggiornamento continuo delle competenze. Le prospettive future puntano a consolidare Genova quale capitale nazionale dell’innovazione sul lavoro, promuovendo il Festival come appuntamento permanente per la crescita professionale e il dibattito sui trend emergenti in Italia.

### Un anno di svolta per Coricelli e il settore oleario
Il 2024 rappresenta per Coricelli un anno a dir poco eccezionale: l’azienda di Spoleto ha raggiunto il record storico di fatturato, toccando quota 415 milioni di euro, con un incremento del 25% rispetto al 2023. Questo risultato è un indicatore chiave della vitalità che attraversa il settore dell’olio italiano, nonché della capacità di Coricelli di consolidare il proprio ruolo di eccellenza. Il Report Integrato 2024 e il bilancio d’esercizio offrono agli stakeholder una fotografia trasparente sullo stato di salute dell’azienda: non solo dati economici, ma anche informazioni approfondite su innovazione, sostenibilità e impatto lungo la filiera. La crescita di Coricelli si inserisce, così, in un contesto di complessità e sfide globali, tra oscillazioni dei prezzi delle materie prime, pressione competitiva internazionale e accresciuta domanda di prodotti alimentari certificati e tracciabili. Questo slancio è il frutto di una strategia basata sulla valorizzazione dell’offerta, la differenziazione di prodotti (con particolare attenzione al segmento biologico e premium) e la capacità di intercettare le esigenze di un consumatore sempre più attento alla qualità e all’origine degli alimenti.

### Performance record: vendite, export e leadership di mercato
L’ascesa di Coricelli si riflette in cifre impressionanti: oltre 62 milioni di litri di olio venduti (+3,7% sull’anno precedente), un’espansione che ha spinto la quota di mercato interna fino al 13,4% nei canali Iper e Super, a conferma della centralità del marchio tra i grandi player del settore. Il successo commerciale si innesta su una presenza capillare nella distribuzione nazionale, forti investimenti in marketing e comunicazione, e una politica di fidelizzazione delle insegne retail. Il vero balzo in avanti, però, arriva dall’export, che rappresenta oggi il 36% del totale vendite: Stati Uniti, Canada, Germania, Francia, Regno Unito, paesi scandinavi, Medio Oriente e Asia sono i principali mercati di sbocco. L’internazionalizzazione si rivela per Coricelli non solo un’opportunità di crescita diretta ma anche un’utile strategia di resilienza rispetto alle oscillazioni interne. Il rafforzamento sui mercati esteri viene supportato da investimenti in qualità, certificazioni e campagne promozionali orientate ai valori del Made in Italy, alla sostenibilità e all’innovazione.

### Innovazione, impatto territoriale e prospettive future
Il successo di Coricelli è stato costruito su solide basi strategiche: forte attenzione all’innovazione di processo e prodotto, adozione di tecnologie avanzate per la tracciabilità e il packaging sostenibile, oltre a un rapporto costante con i produttori locali per garantire filiere corte ed eccellenza certificata. L’ampliamento delle gamme biologiche e DOP, la riduzione degli sprechi e gli investimenti in impianti a basso impatto ambientale testimoniano l’impegno dell’azienda verso la sostenibilità. Tale crescita si riflette positivamente sul tessuto socioeconomico di Spoleto e dell’Umbria, favorendo occupazione e qualificazione delle risorse umane, nonché pratiche agricole virtuose lungo tutta la filiera. Le prospettive future appaiono luminose: mantenere il record di fatturato e continuare l’espansione internazionale resteranno obiettivi prioritari, senza perdere di vista tradizione e valore italiano. Coricelli si conferma così leader di settore, esempio virtuoso per le PMI e motore per l’evoluzione moderna dell’olearia nazionale, in equilibrio tra innovazione e radici culturali.

### Paragrafo 1
La terza edizione della Scuola Estiva di Astronomia del Matese (SEAM) “A Scuol@ di Stelle,” che si svolgerà dal 4 all’8 settembre 2025 a Piedimonte Matese, rappresenta una delle più importanti opportunità educative per gli studenti delle scuole superiori interessati alla scienza e all’astronomia. L’iniziativa coinvolge 35 studenti di tutta Italia, selezionati in base al merito, alla motivazione e alle referenze scolastiche, che avranno la possibilità di avvicinarsi al mondo della ricerca scientifica e delle discipline STEM. Organizzata da una sinergia di istituzioni di eccellenza, tra cui il Ministero dell’Istruzione e del Merito, la Società Astronomica Italiana, l’INAF, il Liceo “Galilei” e il Comune di Piedimonte Matese, la SEAM garantisce un ambiente di apprendimento di alto livello con ricercatori e docenti di fama nazionale. La sede scelta, Piedimonte Matese, offre uno scenario naturale unico, ideale per l’osservazione astronomica e per attività all’aria aperta, favorendo così l’integrazione tra scienza e natura. La procedura di candidatura, che richiede la presentazione di una domanda, un attestato dei voti e una lettera motivazionale, si chiuderà il 30 giugno 2025, garantendo la massima trasparenza nella selezione e pari opportunità.

### Paragrafo 2
Il programma della SEAM si sviluppa in cinque intense giornate durante le quali i partecipanti assisteranno a lezioni frontali di astrofisica, laboratori pratici di spettroscopia e modellizzazione di fenomeni celesti, attività di osservazione guidata, workshop su astrofotografia e sessioni di problem solving di gruppo. Particolare attenzione viene riservata all’inclusività e all’adattamento delle attività alle necessità dei ragazzi per valorizzare al massimo il potenziale di ciascuno. Gli studenti potranno inoltre partecipare ad eventi astronomici unici in programma proprio a settembre 2025, come transiti planetari, sciami meteorici e sessioni di astrofotografia sotto la guida di esperti. L’esperienza residenziale consente anche la formazione di reti di amicizia e collaborazione tra coetanei provenienti da tutta Italia, oltre alla possibilità di interagire con scienziati, divulgatori di rilievo e rappresentanti del mondo accademico. Grazie alla collaborazione della Società Astronomica Italiana e dell’INAF, vengono resi disponibili strumenti di osservazione scientificamente avanzati e aggiornamenti sulle più recenti ricerche, facendo della SEAM un vero modello di promozione delle STEM.

### Paragrafo 3
I benefici della partecipazione alla SEAM sono molteplici e riguardano sia la crescita personale che la formazione scolastica e l’orientamento professionale degli studenti. L’astronomia si dimostra non solo materia di studio affascinante, ma anche uno strumento utile per sviluppare pensiero critico, consapevolezza dei problemi globali e interesse verso le sfide della ricerca contemporanea. Le precedenti edizioni hanno ricevuto valutazioni molto positive da studenti, docenti e famiglie, favorendo iscrizioni universitarie in discipline scientifiche e la nascita di una vera comunità di giovani appassionati. La scuola estiva, infatti, incentiva la partecipazione femminile e il superamento degli stereotipi di genere nelle materie STEM, fornendo ai partecipanti strumenti teorici e pratici per affrontare il futuro accademico e lavorativo. La logistica dell’evento è attentamente curata, con strutture di accoglienza sicure, assistenza costante, pasti bilanciati e supervisione, garantendo un’esperienza serena e proficua in ogni aspetto. La SEAM si conferma così come punto di riferimento nazionale per la formazione e la promozione dell’astronomia tra le nuove generazioni, rappresentando una straordinaria chance per chi sogna una carriera tra le stelle.